তুরস্কের ইস্তাম্বুলের মেট্রোরেলে (মেট্রো ইস্তাম্বুল) ইস্তাম্বুল পৌরসভার উদ্যোগে প্রায় ৮৮ জন নারী ড্রাইভারকে নিয়োগ দেওয়া হয়েছে। এছাড়াও সরকারের নিয়ন্ত্রণে থাকা সকল প্রতিষ্ঠানগুলোতেই নারী কর্মী নিয়োগের পূর্ণ কার্যক্রম চলমান রয়েছে দেশটিতে।
আগে মেট্রো ইস্তাম্বুলে মাত্র ১১ জন নারী ড্রাইভার ছিলেন। যা এখন বেড়ে দাড়িয়েছে ৯৯ জনে।
ইস্তাম্বুলের মেয়র একরেম ইমামোআলু একটি অনুষ্ঠানে প্রশিক্ষণ শেষ করার সার্টিফিকেট পাওয়ার পর নতুন চালকদের তাদের ব্যাজ পরিয়ে দিয়েছেন।
এসব নারী ড্রাইভারদের সর্বমোট ৩৬৮ ঘন্টা প্রশিক্ষণ দেয়া হয়েছে। প্রশিক্ষণের বড় একটি অংশ করোনাভাইরাস প্রাদুর্ভাবের কারণে অনলাইনে অনুষ্ঠিত হয়েছিল।
তারা প্রশিক্ষণের অংশ হিসাবে প্রায় ১৭ ঘন্টা মেট্রো ট্রেন চালিয়েছিল। মেট্রো সংস্থাটি সম্প্রতি এই বছর ৯৩ জন মহিলা নিয়োগ দিয়ে মহিলা কর্মসংস্থান বাড়িয়েছিল। গত বছর সংস্থাটিতে মাত্র চারজন মহিলা চালক ছিলেন।
দেশটিতে নারী কর্মসংস্থানের হার প্রায় ৩০% এ ওঠানামা করে। তুরস্কের লক্ষ্য ২০২৩ সালের মধ্যে এটি কমপক্ষে ৩৪% বাড়ানো।
সূত্র : আনাদুলু।
